×

كيف يتم استخدام الكلمات المفتاحية؟

إذا وجدت أن بحثك عاد بعدد كبير جداً من النتائج، قد ترغب في تحسين عملية البحث. يمكنك تحسين نتائج البحث عن طريق إضافة كلمات مفتاحية أخرى لبحثك أو باستخدام أداة تصفية الكلمات المفتاحية التي تقوم بتصفية النتائج لجعلها تعكس بشكل أكثر دقة المعلومات التي تبحث عنها. يمكن العثور على أداة تصفية الكلمات المفتاحية فوق نتائج البحث.

تحسين نتائج البحث؟

إذا وجدت أن بحثك عاد بعدد كبير جداً من النتائج، قد ترغب في تحسين عملية البحث. يمكنك تحسين نتائج البحث عن طريق إضافة كلمات مفتاحية أخرى لبحثك أو باستخدام أداة تصفية الكلمات المفتاحية التي تقوم بتصفية النتائج لجعلها تعكس بشكل أكثر دقة المعلومات التي تبحث عنها. يمكن العثور على أداة تصفية الكلمات المفتاحية فوق نتائج البحث.

تريد الوصول مباشرة؟

فيما يلي بعض الروابط السريعة التي تقوم بأخذك مباشرة للموضوعات الرئيسية:

للاشتراك بالإصدارات الدورية

3000 موظف اتحادي يتدربون على أنظمة "بياناتي" الإلكترونية عبر بوابة "المورد"

الخميس، 13 أغسطس 2020

أتاحت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية عبر بوابة التعلم الإلكتروني في الحكومة الاتحادية "المورد"، مجموعة من الدورات التعريفية والمواد التعليمية حول أنظمة الموارد البشرية الإلكترونية المختلفة، تحت مظلة نظام إدارة معلومات الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية "بياناتي" عبر فيديوهات تفاعليه لتسهيل تجربة المتدرب.

وفي هذا الصدد أوضحت شيماء العوضي مدير إدارة نظام معلومات الموارد البشرية في الهيئة أن الفيديوهات التعليمية والمواد التدريبية شهدت خلال الفترة الماضية تفاعلاً وإقبالاً كبيرين من قبل موظفي الحكومة الاتحادية، حيث بلغ عدد متدربي موظفي الحكومة الاتحادية إلى أكثر من 3000 موظف خلال شهر واحد.

وأشارت إلى أن الهيئة أتاحت هذه الفيديوهات لجميع موظفي الحكومة الاتحادية عبر منصة "المورد"؛ انطلاقاً من حرصها الدائم على توعية الموظفين بأنظمة الموارد البشرية الإلكترونية المختلفة المعتمدة في الحكومة الاتحادية وآخر التحديثات في هذا المجال، وآلية استخدام هذه الأنظمة والخدمات المميزة التي تقدمها لهم، ومن أبرز هذه الأنظمة: (نظام الخدمة الذاتية، والتطبيق الذكي للهيئة FAHR، ونظام التوظيف الإلكتروني، ونظام إدارة الأداء الإلكتروني، ونظام المكافآت والحوافز الخاص بموظفي الحكومة الاتحادية).

وتعد "المورد" منصة تدريب ذكية متطورة، تخدم موظفي الحكومة الاتحادية، وتنمي مهاراتهم السلوكية والتخصصية، وتقدم لهم برامج ودورات تدريبية إلكترونية عامة وتخصصية، مجانية وأخرى بأسعار تفضيلية، تراعي احتياجاتهم، وتعزز قدراتهم، وتمكنهم من مواكبة متطلبات سوق العمل، في ظل الثورة الصناعية الرابعة.

وتشكل بوابة التعلم الإلكتروني في الحكومة الاتحادية "المورد"، بديلاً مهماً لطرق التدريب والتعلم التقليدية القائمة على الحضور الفعلي للورش والدورات التدريبية، والتواصل بين المدرب والمتدربين الباحثين عن المعرفة.

وترمي "الهيئة" من مبادرة "المورد" إلى مساعدة موظفي الحكومة الاتحادية على التعلم المستمر، وتطوير معارفهم ومهاراتهم وقدراتهم، وتمكينهم من مواكبة متطلبات واحتياجات سوق العمل العالمي، التي تتسم بالتغير المتسارع، وذلك من خلال ضمان حصولهم على تدريب إلكتروني موثوق الجودة، في أي وقت، ومن أي مكان في العالم.

 

المزيد من الأخبار

للأعلى